Corporate Recruiter
Hé nieuwe collega!
Deze vacature is weggelegd bij Romyn Recruitment. Interesse? Neem contact op met Romee de Dalie.
Veld Koeltechniek is volop in ontwikkeling. Als marktleider in innovatieve koeltechnische totaaloplossingen werkt de organisatie dagelijks aan duurzame installaties voor klanten door het hele land. Kwaliteit staat centraal en dat begint bij de mensen die het team versterken. Daarom zoekt Veld Koeltechniek een Corporate Recruiter die de vacatures van vandaag invult én het recruitmentfundament van morgen verder uitbouwt.
Heb je een vraag?
Romee de Dalie
ROMYN
De uitdaging
Als Corporate Recruiter ben je het eerste aanspreekpunt voor nieuw talent. Je werkt nauw samen met je collega recruiter Beau, de HR-adviseurs, marketing en leidinggevenden. Samen trekken jullie de kar voor een wervingsstrategie die aansluit op de groeiambities. Deze rol vraagt om iemand die structuur brengt, processen verbetert en een stevig werkgeversmerk helpt bouwen. Je zorgt voor een soepel, professioneel en positief recruitmentproces, zowel intern als extern.
Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden
Het opbouwen van talentpools en proactief benaderen van (technisch) talent.
(Her)schrijven van doelgroepgerichte en SEO-proof vacatureteksten.
Het opzetten en optimaliseren van wervingscampagnes samen met marketing.
Het uitvoeren van screenings, intakes en deelnemen aan sollicitatiegesprekken.
Het doorontwikkelen van employer branding en arbeidsmarktcommunicatie samen met marketing.
Je bent sparringspartner voor leidinggevenden over instroom, arbeidsmarktontwikkelingen en wervingsbehoeften.
Bedrijfsomschrijving
Veld Koeltechniek is een toonaangevende speler in duurzame koel- en klimaattechniek voor industrie, retail en productie. Met een mix van vakmanschap, innovatie en toekomstgerichte techniek staat Veld voor kwaliteit en professionaliteit. De komende jaren staan in het teken van technische transitie, nieuwe leerstructuren en het versterken van leiderschap. De Veld Academie gaat een centrale rol spelen in duurzame groei: en jij wordt het gezicht daarvan.
Wie ben jij?
In deze nieuwe rol neem jij initiatief, schakel je snel en krijg je energie van het verbinden van talent met een technische organisatie. Je voelt je thuis in een omgeving waar veel gebeurt en waarin je écht kunt bouwen. Je brengt structuur aan, denkt mee over verbeteringen en beweegt makkelijk tussen operationele taken en strategische vraagstukken. Je voelt je eigenaar van recruitment en als ambassadeur van Veld draag je actief bij aan het versterken en uitbouwen van het werkgeversmerk.
Je herkent jezelf in:
Hbo werk- en denkniveau.
Minimaal 5 jaar ervaring als recruiter, bij voorkeur binnen een corporate omgeving.
Je hebt het lef om potentiële kandidaten actief te benaderen , bijvoorbeeld via LinkedIn.
Je bent sterk in stakeholdermanagement en werkt graag samen met verschillende teams.
Je hebt affiniteit met techniek of de nieuwsgierigheid om je hierin te verdiepen.
Je bent creatief, vernieuwend en neemt eigenaarschap over projecten en procedures.
Wat krijg je?
Als Corporate Recruiter kom je terecht in een hecht en betrokken HR-team, bestaande uit een HR-manager, HR-adviseurs, een Proces- & Applicatiespecialist en Recruiter Beau. Je krijgt veel ruimte om nieuwe initiatieven op te pakken en recruitment verder te professionaliseren. We zoeken iemand voor 24 tot 32 uur per week.
Daarnaast bieden we je:
Een goed salaris tussen de €4500 en €5500 op basis van 40-uur en op basis van kennis en ervaring;
25 vrije dagen per jaar, 13 ADV dagen (op basis van 40 uur, anders naar rato) en 8% vakantietoeslag;
Een open en collegiale werksfeer waarin ideeën welkom zijn;
Pensioen bouw je op volgens de CAO Metaal & Techniek;
Hybride werken: vanuit huis of vanaf onze locaties in Groenlo, Nijkerk, Lopik en Schelluinen.
Je rapporteert aan de HR-manager. Je sluit direct aan bij een organisatie die snel groeit, steeds professioneler wordt en waar collegialiteit, innovatie en vakmanschap centraal staan.
Geïnteresseerd?
ROMYN is door Veld Koeltechniek gevraagd om de werving- en selectieprocedure voor de Corporate Recruiter te verzorgen.
Heb je vragen? Neem gerust contact op met Romee de Dalie. Zij is te bereiken via: 06-30715658.